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大陸資深男星范偉 黑馬姿態勇奪金馬影帝

大陸資深男星范偉 黑馬姿態勇奪金馬影帝 | 2016金馬獎 | 娛樂 | 聯合新聞網 第53屆金馬完整得獎名單 19:21買東西RSSApp粉絲團我的新聞udn family搜尋時尚汽車NBA台灣遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格全部願景新聞財經時尚汽車NBA遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格元氣話題讀書吧讀小說知識庫電子報基金房地產影音售票網外貿網買東西有設計有行旅捷客聯合文學聯經出版世界日報App 即時熱門要聞娛樂運動全球社會產經股市健康生活文教評論地方兩岸數位旅遊閱讀雜誌時尚汽車購物 2016金馬獎 熱門星聞 藝人動態 噓!短片 High5制霸青春 電影時光機 電影世界 廣電頻道 流行音樂 星級評論 時尚名人 第53屆金馬完整得獎名單 19:21udn / 娛樂 / 2016金馬獎相關新聞「再見瓦城」慶功影后雙黃蛋、新秀勝老將 金馬為何如此評選?頒發雙影后 馮小剛唱名刻意慢半拍陶子直播說分明 舒淇懷孕假的啦「八月」奪金馬獎最佳影片 導演謝台灣閨蜜難擇其一 周冬雨與馬思純同列影后大爆冷門 最佳劇情片被「八月」抱走陶子爆舒淇懷孕添意外 套好的啦!金馬雙影后!馬思純揶揄周冬雨:沒有我你也不會在這范偉爆冷擒影帝 稱「天時地利人和」茱麗葉畢諾許與侯孝賢 頒獎冷笑果最佳導演馮小剛謝范冰冰「拍戲幾乎不收費」孫燕姿走音遭批 李玟壓軸美聲開唱黃進「一念無明」勇奪金馬新導演 不敢安慰曾志偉「再見瓦城」導演趙德胤獲得年度台灣傑出電影工作者驚爆舒淇好「孕」到 陶子:好玩怕大家太無聊金馬最佳新導演黃進 獲獎曬浪漫終身成就獎得主張永祥:金馬獎年輕了林柏宏爆冷奪金馬 後台痛哭「看曾志偉的電影長大」陳怡金馬星光評論:今夜第一 舒淇最有整體美最佳編劇道盡電影人辛酸 一席話惹哭林依晨布雷蕭金馬星光評論:男星像路人 穿成一片黑難道是質疑男配角?陶晶瑩這樣說竇靖童被讚神基因 孫燕姿懊惱「真的很想死」林柏宏爆冷奪金馬獎男配角 吳君如再撕信封掀高潮吳君如又撕信封?又是為了陳可辛「配角天后」再獲獎 金燕玲難掩激動落淚金馬幕後/台前忙頒獎 台後金馬獎座靠他們加工許冠文廣東國語爆笑 范冰冰爆潛規則?紅毯范爺絆到腳仍霸氣 舒淇聞馮德倫裝失聰10歲孔維一 擒金馬獎最佳新演員獎金馬演唱感冒失常 孫燕姿這麼說第53屆金馬獎完整得獎名單舒淇女神登紅毯 問家事像健忘村出來的雙帥雙美吸歡呼 林依晨禮服遭批像「床單」!冰冰女神露一腿謝觀眾 曾志偉兒女伴走紅毯影后熱門吳可熙粉色篷裙登紅毯 網友:是飯桌蓋嗎?許瑋甯濕髮爆乳踩紅毯 遭疑從鬼片現場趕來楊千霈七度主持壓場 辰亦儒初登場大陸資深男星范偉 黑馬姿態勇奪金馬影帝分享分享分享留言列印A-A+2016-11-26 23:48聯合報 記者蘇詠智╱即時報導WhatsApp 由曲藝團出身、曾與趙本山聯手登上多次大陸春晚表演的男星范偉,

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,憑老舍原著改編的黑白電影「不成問題的問題」,

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,擊退呼聲最高的「一路順風」許冠文與「再見瓦城」柯震東,

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,以黑馬之姿登上金馬獎影帝寶座。本屆金馬獎最佳男主角之爭,

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,香港喜劇泰斗許冠文、台灣潛力小生柯震東一路最受看好,

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,然而卻是台灣影迷不熟悉的范偉脫穎而出。台灣觀眾對於范偉最深的印象,

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,應是在陳凱歌執導的「道士下山」中與林志玲有床戲、卻被她紅杏出牆而死於非命的醫生,

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,他在大陸觀眾心目中則是知名喜劇老將,

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,連續好幾年都是過年全家同樂時一定要欣賞到的逗趣面孔。他早年與趙本山是春晚最佳搭檔,因故拆夥後開始接演電視劇及電影,接連創造出好幾個言語詼諧、形象生動的角色,愈來愈受到觀眾歡迎。雖然搞笑形象深植人心,但要認真詮釋起華人社會中標準的「做人比做事」更厲害的主管嘴臉,范偉還是游刃有餘。「不成問題的問題」描述在抗戰時期的大後方,一間農場由范偉扮演的主任丁務源打理,他雖然料理一切業務的能力不算突出,和農場主人一家或是手下的工人幾乎都有和諧的關係,因此很順利收攏人心,讓各項業務得以推動,常把「不是問題」掛在嘴上。另外一位從國外留學、充滿幹勁的新主任來接了他的位子後,反而因為實事求是、不講關係,惹得手下都反感,最後聯手把他擠走,再換回丁主任掌理。老舍在原著中突顯華人社會的積習,范偉的丁務源就是片中的靈魂,導演梅峰以類似舞台劇的手法,給了一路在舞台上磨練許久的范偉相當大發揮空間,整部片若無他老辣的演技撐起,恐將大為失色。評審委員特別欣賞范偉將老舍筆下的人物演得栩栩如生,令人嘖嘖稱奇。范偉在台上表示,拿獎「天時地利人和差一樣都不行」。他在電影中演得很淡、和導演達成的共識也是很淡,很感謝評審的耐心與細心發現淡後面的微妙,他也提到電影中的一場落水戲,其實是傳達了這個電影的哏,意即「不壞、但很可怕」正是「不成問題的問題」。有趣的是,當他前往後台接受媒體聯訪,所有媒體對新科影帝沒有提出任何一個問題就放他走,也是「很淡」的回應。范偉獲最佳男主角。記者鄭清元/攝影 分享 facebook,

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勞發署雲嘉南分署女選手 全國技能賽出頭天

第47屆全國技能競賽成績揭曉,

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,勞動力發展署雲嘉南分署拿下13金10銀11銅,

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,成績技冠全台,

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,其中,

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,女選手葉子瑜、林薇呈在一片男選手中,

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,分別奪下金、銅牌,

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,更是不易。「別人可以打扮美美的,

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,我卻每天髒兮兮」,

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,葉子瑜在汽車噴漆職類打敗一票男生奪金,

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,愛漂亮的她說,賽前每天窩在粉塵、瀰漫有機溶劑臭味的場地練習超過12個小時以上,就為了「不想輸給男生!」現在自己補土、鈑件上漆、拋光樣樣行,宣布得金時,我還一度傻掉。長相甜美的葉子瑜說,高職時因想跟別人不一樣而選讀汽車科,經老師推薦後參加技能競賽,現在證明女生也可以,明年還要繼續努力,力拚國手資格。「人生只有一次,不想有遺憾」目前就讀屏科大木材科學系大二的林薇呈,在門窗木工職類奪銅牌,獲知得獎,更是喜極而泣。她說,因對木作有興趣而走上選手之路。然因家裡反對,寒暑假只能背著父母偷偷到雲嘉南分署接受密集訓練,為一圓夢想,從製圖、鋸切到榫接成型,時常練到手痠眼睛痛,所幸奪下銅牌,證明自己的堅持是對的。雲嘉南分署長柯呈枋表示,這次比賽有47個職類,雲嘉南分署派出124名選手參加28個職類競賽,其中包括機電整合、CAD機械設計製圖、板金、粉刷、家具木工、門窗木工、汽車噴漆、造園景觀、飛機修護與機器人等職類都拿下金牌,而粉刷與門窗木工兩職類更是包辦前三名。全國技能賽葉子瑜(左)與林薇呈打敗眾多男選手分別奪下金、銅牌。圖/勞動力發展署雲嘉南分署提供 分享 facebook 勞動力發展署雲嘉南分署全國技能賽勇奪13金10銀11銅,成績技冠全台。圖/勞動力發展署雲嘉南分署提供 分享 facebook,

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還路讓人行 機車亂停問題待解

還路讓人行 機車亂停問題待解 | 基宜花東 | 地方 | 聯合新聞網 親愛的網友:為確保您享有最佳的瀏覽體驗,

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,港西街一帶很多汽機車停車格被取消,

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,常到附近洽公的民眾無法臨停跳腳,

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,港務分公司在海港大樓旁增闢60多格機車停車位,

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,但微笑港灣一完工,

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,許多人又把機車騎回淨空的場域,

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,美意大打折。港公司花了近3000萬,

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,不但打造出微笑港灣,也把基隆關、陽明海洋文化藝術館、海港大樓周邊的動線一併整頓,拉起鐵鍊禁止機車進出,還設立「本港區內禁止停機車」告示牌,要把碼頭邊任意停機車現象全面淨空。施工中,基隆市報關商業同業公會、基隆市報關業職業工會等向立委蔡適應陳情,指港西街因微笑港灣計畫,許多可臨時停機車、汽車車位,都不能停了,洽公、報驗、報關的從業人員和民眾,很不方便。200公尺外雖有停車場,但天氣熱,步行至基隆海港大樓、財政部關務署基隆關、基隆港務分公司、交通部航港局或經濟部標準檢驗局洽公,很累人,經過協調,在海港大樓旁畫設超過60個停車位,前30分鐘免費才化解爭議。但最近微笑港灣完工後,許多人又把機車騎回原來熟悉的地方,對「本港區內禁止停機車」告示牌視若無睹,還空間於民的美意大打折。基隆港務分公司總經理蔡丁義說,他們在西二倉庫後方有提供停車場,按次計費一次20元,為了讓環境更好,他希望大家能配合把機車停過去。在海港大樓上班的陳小姐說,那個停車場腹地有限,且每天上班停車還是會有一定的支出,希望能有優惠折扣,並請港公司增設遮雨棚。,

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經濟/張忠謀交棒 給企業上的一堂課

台積電董事長張忠謀宣布明年6月股東會後完全退休,

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,未來公司將採雙首長平行領導制度,

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,由原來兩位共同執行長接班,

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,劉德音將接任台積電董事長,

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,魏哲家則接任台積電總裁。此一消息公布後,

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,美股台積電ADR上漲1.5%,

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,台灣股價上漲2元,

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,顯示張忠謀交棒布局獲得市場正面回應。傳承交棒絕對是企業最重要的大事,

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,張忠謀以30年時間,打造台積電成為全世界半導體業龍頭,而十多年來,他更將大量心力放在企業傳承上,如今這個世代交替計畫已臻完成,其中幾個關鍵過程,頗值得企業學習參考。首先,交棒是公司永續經營最重要的大事,一定要預先準備,因為過程絕對比預期的還要艱鉅。張忠謀的交棒前後歷經12年,在2005年第一次任命執行長蔡力行時,其間遭遇不小波折,張忠謀又回鍋重掌大位,並且擘劃更謹慎詳細的傳承步驟。這中間台積電經歷了三位共同營運長制,然後又選出兩位共同執行長,最後宣布明年起的雙首長平行領導制,張忠謀小心謹慎,步步為營,終於放心交棒出去。其次,企業交棒不應只把重點放在接班人,而忽略培養其他部門的主管與團隊,最忌諱的就是選定接班人後,其他團隊卻因而分崩離析,讓接班人接到一個燙手山芋。以台積電為例,兩位接班人的條件都很優秀,未來足以肩負領導重任,但更重要的是,張忠謀在12年的交棒過程中,沒有輕忽對各部門主管的能力建構,讓每一位主管都能擔當重任、獨霸一方,為後續進一步的傳承建立更好的基礎。換句話說,張忠謀交給兩位接班人的,是一個完整且精銳的接班團隊,也是足以因應未來更多挑戰的戰鬥梯隊,兩位接班人明年6月上任後,只要統合這群團隊,就能維持競爭力於不墜,並且發揮戰力,讓台積電續創奇蹟。第三,除了經營團隊外,如何將制度設計得更完善,避免交棒到錯誤的人身上,一個完整且健全的董事會,更是伴隨交棒過程非常重要的工程。台積電經過多年努力,如今董事會是由十位擁有經營世界級企業或學術經驗的董事所組成,其中包括五位來自英國電信、宏碁、德州儀器、應用材料等公司董事長的獨立董事,未來對於劉、魏的接班,將扮演吃重的角色。在張忠謀的領導下,台積電董事會克盡職責,做到「認真、有能力而且獨立」,董事會要負起四大責任,一是監督,二是評量經營團隊的績效及任免經理人,三是決議重大事項,四是指導經營團隊。這些責任都非常明確,而且能具體落實。董事會要積極扮演監督與協助的角色,絕非接班人的橡皮圖章。從上述三點來看,台積電的交棒確實值得很多企業參考學習,尤其是對於很多仍由第一代創業家經營的企業來說,台積電的經驗彌足珍貴,因為對於這群打造台灣經濟奇蹟的傑出企業家來說,往往會出現捨不得交棒,或是以找不到合適人選等理由,讓交棒過程曠日廢時或一波三折,許多專業經理人無法忍受長時間等待而陸續流失,對企業來說都是重大損失。台灣的家族企業,普遍有傳承不順利的問題。根據台灣董事學會2015年家族企業關鍵報告,上市上櫃公司中,家族企業比率高達74%,占總市值63%,但這些企業中經營者平均年齡為61歲,已屆退休年齡。距離這份報告發布已過了兩年,表示經營者平均年齡又增至63歲,交棒問題已更為迫切。另外,企業交棒時間太晚,也是國內企業普遍的通病,接班人即使接下企業,但本身年紀已偏高,體力、意志力都無法承擔重任,對於企業的永續經營也很不利。我們期待國人都能從台灣標竿企業台積電的交棒經驗中,找出最適合自身企業的傳承之道。,

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免費搭公車遊安平 第2條電動公車上路囉

安平環線77—1假日公車今天通車營運。 記者鄭維真/攝影 分享 facebook 免費搭公車遊安平!安平環線77—1假日公車今天上路,

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,為台南市第2條電動公車路線,

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,逢國定例假日上午10點至下午7點之間,

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,每20分鐘1班車。市長賴清德表示,

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,安平環線假日公車則採電動中巴營運,

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,服務安平老街景點,

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,結合文化古城和低碳旅遊的雙重意義,

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,是最有「台南味」的路線。交通局長張政源說,將會持續推動安平交通改革三部曲,利用先進的交通導引系統將交通數據回傳給交控中心,民眾可使用「安平GO好行」App查詢即時交通資訊,縮短找車位的時間。安平環線假日公車將是既有路線公車外,第8條服務安平的路線,更是台南市第2條電動公車路線。公運處長黃耀國指出,路線行經運河博物館、蚵灰窯文化館、安平古堡、安平樹屋、港濱歷史公園、林默娘公園、德陽艦、億載金城等景點,沿線主要的停車場都有設站,實現觀光地區「區外停車、區內接駁」的交通管理政策。,

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3指標企業進駐 高雄和發園區 同步建廠 產值上看20億

高雄市經發局表示,

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,和發產業園區3指標性廠商已取得工廠登記,

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,將投入生產,

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,5年內的年產值上看20億元。 圖/高雄市經發局提供 分享 facebook 高雄市府開發和發產業園區,

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,以公共工程和廠商建廠同步進行方式,

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,加速建廠生產,

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,3家指標性企業禾聯碩、梵達海洋、督洋生技已取得工廠登記並將投入生產,

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,預計5年內年產值上看20億元,可創造570個就業機會。高市經發局表示,家電製造商禾聯碩到和發產業園區建立高效能環保空調生產基地,投資4.48億元,要引進員工200人,預估年產值10億;遊艇設備公司梵達海洋的遊艇防火艙門、吊桿、艙蓋等海外訂單多,在和發擴建新廠,要打造亞洲第一家遊艇百貨公司,投資7億,將進用員工250人,預估年產值5.5億;製造按摩椅知名的督洋生技,在和發園區投資1.95億建廠製造健康家用電器、按摩椅,預估年產值4.3億,引進員工120人。 經發局長李怡德說,過往產業園區開發,都是等公共設施完成、土地區塊劃分好才標售或標租,和發園區則同步進行園區公共工程與建廠,依照進駐廠商規劃的投產期程按時交地、許可建廠並取得工廠登記,如此可透過旗艦企業加速進駐,帶動上下游產業鏈群聚,在地廠商得以掌握產業升級與加值商機。李怡德說,和發園區具備吸引台灣製造高端技術進駐與既有產業群聚等優勢,園區3家標竿企業都是該產業的龍頭或旗艦型廠商,具有國際行銷能力且布局全球。和發已有超過50家廠商登記進駐,申請購地面積40公頃。經發局表示,園區尚有土地供租售,平均每坪售價約9萬,自備款15%即可進駐,有興趣的廠商可上網或電洽07-3315398詢問。,

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鴻海新董座 呂芳銘、劉揚偉呼聲高

鴻海公布新一屆董事候選人名單,

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,呂芳銘(左起)、劉揚偉、李傑、盧松青及戴正吳入列,

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,有機會在後郭台銘時代,

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,成為鴻海的首任接班人。 (本報系資料庫) 分享 facebook 鴻海昨(10)日公布新任董事候選人名單,

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,六名董事中,

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,除了董事長郭台銘之外,

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,呂芳銘由法人代表轉為自然人,

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,呼聲最高;鴻海集團中生代代表劉揚偉以黑馬之姿,

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,同樣以自然人身份,首度入列董事會成員,引起市場高度關注。針對鴻海集團接班議題,郭台銘日前預告,下屆董事會候選名單中,「誰在名單就有機會當鴻海董事長」。各方臆測可能接掌董座人選包括總財務長黃秋蓮、富智康代理主席池育陽,並未在董事名單中。 昨天鴻海公布新一屆董事候選人名單,分別為郭台銘、呂芳銘、劉揚偉、李傑、盧松青及戴正吳,以及三名獨立董事,分別為王國城,郭大維及龔國權。郭台銘昨晚再度重申,他不會再擔任鴻海董事長,將在新任董事名單中,推舉出新的董事長,並在6月21日股東會後的董事會決定。外界分析,除了郭台銘之外,呂芳銘及劉揚偉均為自然人身份,盧松青、戴正吳及李傑則為投資公司法人代表,五位董事均有機會在後郭台銘時代,成為鴻海的首任接班人。現任亞太電信董事長的呂芳銘,是鴻海集團進入電信產業,切入第四代行動通訊(4G)的重要掌舵手,據了解,當年郭董要亞太做4G時,他最反對,還曾仔細為郭董分析從事4G對集團的利弊,但仍服從老闆最終決定,他敢說又會做事的個性獲郭董欣賞,目前負責集團5G布局,是鴻海轉型8K+5G生態系的大將。劉揚偉是鴻海集團半導體部門負責人,在4月17日郭台銘表態參選總統時,劉揚偉隨行在側。繼投資夏普之後,鴻海之前把併購對象瞄準到東芝記憶體,進而成立S次集團,就是由劉揚偉擔任總經理。盧松青是鴻騰精密(FIT)董事長,雖然盧松青較少在媒體前露面,但掌握鴻海的起家事業—連接器,他在鴻海成立的第三年加入,熟稔業務、生產、採購流程,數字邏輯能力強。戴正吳是夏普會長,鴻海投資夏普後,奉郭台銘指示進駐,他一人重整百年老店,因善於日文、把鴻海精實生產帶到日本,僅花一年讓夏普轉盈,後重返東証一部,即便身為高層在日本仍住員工宿舍,被稱為鴻海的征夷大將軍「德川家康」。李傑是富士康工業互聯網(FII)副董事長,也是工業大數據專家,目前擔任美國辛辛那提大學特聘講座教授,並在2016年被美國製造學會,選為美國30位最有遠見的智能造人物。李傑也被稱為工業人工智慧教父。鴻海新任董事候選人名單 圖/經濟日報提供 分享 facebook,

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尾牙跑攤 抓酒駕…90分鐘攔14車

年終尾牙餐宴多,

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,高雄市三民一分局昨天加強取締酒後駕車。 圖/三民一警分局提供 分享 facebook 高雄市酒駕情況有多嚴重?高雄警方昨天凌晨在一處路口執勤結果,

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,員警九十分鐘內共攔下十四名有身上酒味的汽、機車駕駛人,

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,平均每六分半就有一人;其中五人酒測值超標,

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,依公共危險罪嫌移送法辦,

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,另兩人拒測各開單罰九萬元,

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,其他七人酒測值未超標,

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,勸導後放行。高雄市警方上月廿七日起連續五天執行尾牙取締酒駕專案勤務,根據交通大隊統計,全市警方前四天共取締三百件酒駕案,平均一天有七十五件,每小時超過三件;其中二百廿一件酒測值超標,依公共危險罪嫌移送法辦,十三件拒測開罰九萬元,六十六件的酒測值超過零點一五毫克、未達零點二五毫克,也都依規定開單告發。此外,市警局三民一分局昨天凌晨二點至三點半,在連接前後火車站要道的中華路與九如路口執行這專案,員警九十分鐘內共攔下十四件疑似酒駕案;部分基層員警說,就算酒駕重罰,還是一樣有人執迷不悟。警方說,疑似酒駕遭攔下的駕駛人,大多異口同聲表示,主要因尾牙聚餐和天氣寒冷,喝了一點酒助興,或吃薑母鴨、燒酒雞禦寒,認為酒測值應該沒問題,才駕車上路。其他七名駕駛人雖然酒測值未達零點一五毫克,勸導後放行,但如果發生車禍,因酒測值不是零,警方就會依公共危險罪嫌究辦。資深檢察官透露,目前酒駕的刑責已不輕,若是初犯,且非情節重大或態度惡劣,通常會「緩起訴」從輕發落,給自新機會;再犯便會聲請簡易判決或起訴,若第三次犯,法院判刑確定後,檢方大多不允許易科罰金,讓酒駕者入獄反省。,

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低薪國恥? 江揆:請給建設性作法

行政院長江宜樺表示,

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,為了克服實質薪資多年來停滯不前的問題,

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,政府正積極促進產業轉型升級、並推動加入區域經濟整合,

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,增加產業競爭力解決問題。對台北市長郝龍斌稱「低薪是國恥」,

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,江宜樺笑一笑表示,

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,希望大家用「建設性」方式思考提供建議。
郝龍斌再對中央開砲,

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,呼籲中央重新檢討最低基本工資,

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,他更認同低薪是國恥。,

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曾窮到賣狗 男星:我連狗食都買不起

即將滿70歲的席維斯史特龍早年憑藉「洛基」系列走紅,

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,熱愛該角色的他也將重新回歸該系列外傳,

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,而他近日在接受「Deadline」訪問時,

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,透露在演出「洛基」前,

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,正經歷此生最落魄之時,

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,甚至窮到買不起狗糧,

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,只好以50美元將當時的愛犬Butkus賣給便利商店裡的客人。而為了彌補愛犬,

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,在電影大紅後,

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,他不僅以1500美元代價將狗買回,更讓Butkus在自己的電影中軋上一角,成了他最難忘的回憶之一。 席維斯史特龍與牠的愛犬。圖/摘自Project Casting 分享 facebook twitter pinterest 距離首部「洛基」至今已40年,席維斯史特龍仍以此角屹立在許多影迷心中,但史特龍卻透露,在演出「洛基」前,自己正陷入沒片演的慘淡時期,儘管有些角色找上門,野心勃勃的他卻總覺得自己能夠做更大的事,於是自行寫了「洛基」劇本投給各大電影公司,但電影公司卻傾向找其他演員飾演,為了捍衛自己的作品,他決定花時間等待,而這段期間,也成了他過得最困苦的時候。為了餬口,加上實在負擔不起狗食,存款剩40美元的他只好將跟著自己5年的愛犬Butkus,以50美元廉價賣給陌生人,直到「洛基」順利上映並大紅,史特龍便立刻贖回愛犬,沒想到對方卻獅子大開口要求1500美元,為了愛犬,他還好忍痛付錢,並安排愛犬在「洛基」續集中演出,「牠跟我在紐約捱了5年,值得出現在電影中。」隨著這段回憶曝光,也讓人一窺他對Butkus的珍惜之情。,

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