針對勞工就業問題，
金錢龜
，柯文哲認為必須擴大就業機會，
社群行銷
，他認為如公辦都更為內需型經濟，
產品代銷服務
，就可以增加工作數量，
玻璃分隔保鮮盒
，此外，
jtc工具組
，他也看好台灣的生技及資訊產業。
第二階段是6個公民團體推派代表提問，
MOMO商城代管
，每位代表提問時間是1.5分鐘，
保生大帝
，每位候選人回答時間是3分鐘，
康復治療
，公民團體包括台灣防暴聯盟、台灣競爭力論壇、台北市中國青年創業協會；柯營提出中華民國專業者都市改革組織、勞工陣線協會、主婦聯盟環境保護基金會。
第一位代表為勞工陣線協會副理事長廖蕙芳表示，
姻緣斗
，首先，她表示過去人只要吃苦就會成功已經過去，台灣年輕人陷入崩世代、台灣勞工工作時數排名全球第三，台北市民陷入工作貧窮的危機，候選人要如何解決勞工問題？
第二，廖蕙芳指出，在職場跟家庭之間，女性所面臨的難題要比男性高出許多，而職場歧視如薪資、求職無所不在，影響影響女性就業意願，提問要如何提升台北市女性參與率？
柯文哲首先表示，政府存在是為了人民服務，台北市勞工局的存在，就是要解決勞工問題，柯文哲看重台灣未來將發展的生技與資訊產業，他指出南港、士林及北投的生技園區，都是未來發展重點，另外，柯文哲認為，他必須努力增加工作機會，比如公辦都就是內需型經濟，可以有效增加工作機會。
此外，柯文哲認為，保護勞工是工會的責任，勞工局長遴選跟考核，可以交由工會辦理，並且未來勞工局會提供免費的法律服務，解決勞資糾紛，或者有機會也可以蓋工會大樓，讓工會成員有聚會空間，而減少派遣工、勞動檢查，也都是柯文哲重視的問題。
而有關婦女就業跟職場平等，柯文哲提及，現任台北市長郝龍斌的性別平等辦公室是很好的措施，值得學習，而柯文哲認為台灣並不是沒有保障婦女的法律，而是沒有徹底落實執行保護婦女的法律，柯文哲認為，未來應當制定婦女政策的相關規則，在任何公共政策規劃及施行的時候，就應該要將之納入考量跟檢視。，