勞累成常態 外派海外工作新鮮人首選 | 職場觀測 | 生活 | 聯合新聞網 親愛的網友:為確保您享有最佳的瀏覽體驗,
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,而且以此為傲讓你卡關的事物 藏著可以放手一搏的可能勞累成常態 外派海外工作新鮮人首選分享分享分享留言列印A-A+2017-03-05 13:25聯合晚報 記者洪欣慈、馮靖惠/台北報導WhatsApp 中華電信總經理今天上午在台大校園徵才博覽會擺設攤位,
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,特別安排熱舞表演,吸引不少學生。 記者程宜華/攝影 分享 facebook 台大校園徵才企業博覽會暨產業趨勢展系列活動今天展開,面對低薪、血汗等青年勞動困境,不少學生找工作主要以能外派、赴海外任職的外商企業為首選。面對國內普遍勞碌環境,有學生說只能從中找好一點的,也有學生認為趁年輕拚一點沒關係。今年碩二、台大農業經濟所學生林立家想要找數據分析、工業管理等類型工作,他指出,台灣勞動條件、薪資待遇不佳是事實,例如他有認識的朋友,拿到美國高學歷回台,但起薪只有3、4萬,根本無法應付照顧家庭的需求,因此選擇赴香港任職,起薪10萬元起跳。台大校園徵才企業博覽會昨天舉行,現場擠爆大批求職及參觀學生,台新金控到場設攤。 記者屠惠剛/攝影 分享 facebook 「沒有足夠好的環境,人才只會一直往外流。」林立家說,未來他希望能夠外派到大陸、東南亞或歐美等地區,因此今日主要想找較有海外工作機會的外商企業,希望能有機會爭取外派海外。中原大學醫學工程系畢業、剛退伍的楊姓學生,今也到台大就業博覽會謀職,首家鎖定半導體業龍頭台積電,鎖定設備工程師職缺。楊姓學生說,「累」已是相關產業的常態,「只能在常態中找待遇較好的」,台積電起薪3.8萬元,還會再加上分紅,已經是相關產業中待遇較佳者,且企業知名度高,「辛苦可以接受」。就讀長庚大學財務研究所的馬姓學生表示,畢業後想進鴻海,鴻海國外也有公司,升遷機會較多,「希望年薪有60K至70K」。面對低薪、血汗的勞動環境,她認為趁年輕拚一點沒關係。台大校園徵才博覽會上午在椰林大道熱鬧開幕,台大校長楊泮池(右一)富邦金控董事長蔡明忠(右二)開幕典禮後前往攤位前參觀。 記者屠惠剛/攝影 分享 facebook,