在某化學公司擔任中階主管的康姓男子，
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，指控資方脅迫他簽離職協議書，
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，導致他無法辦理退休，
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，打官司要求公司給付退休金900多萬元；法院認為康無法證明遭脅迫離職，
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，判他敗訴。
康男表示，
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，他在台北市內湖區的化學公司工作23年多，
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，符合公司頒定的退休辦法，
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，但資方去年藉口「申報停車費不實」開除他，
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，要求他簽勞動契約終止協議書，還威脅不簽「一無所有」。
公司反駁指出，康姓男子多次拿他人的消費單據報公帳，告誡過他仍然再犯；公司為了顧及康的面子，在他的同意下雙方簽協議書，且付他離職金500萬元。
士林地方法院審理，康辯稱其他員工也不實申報停車費，但法官認為康身為業務經理，和其他人的職務層級未必相同，竟不實申報公費20多筆、金額達數千元；另外，康無法證明自己遭脅迫簽下協議，法官因此判公司不需再付他退休金。
這家公司的人資處處長受訪表示，康姓男子已離開公司，不願多談；康委託的律師事務所也不願發表意見。，