韓國人為了勝利，
，在各式運動場上總愛使出一些「手段」似乎是傳統，
，足球也不例外。為做好世足賽保密防諜任務，
，「韓國日報」等諸多韓媒報導，
，韓國在備戰世界杯的熱身賽中，
，刻意讓球員穿著不同背號球衣上場，
，故佈疑陣。
韓國耍心機的理由是避免自身實力過早被其他對手摸透，
，韓國足協相關人士表示，「為了讓代表隊的狀況以最小的可能性曝光，球員都穿不同背號上場。」
韓國在5月28日面對突尼西亞的熱身賽，就動了很多手腳，原本該穿9號的前鋒，故意穿11號的球衣；背號是7號的中場金甫炅，則改穿10號，而原本穿10號的球星朴主永，換穿18號。
甚至連門將也玩背號大風吹，應是1號的鄭成龍，改穿21號金承奎的球衣上場。，
財政部表示，
，企業列報扣抵大陸地區及第三地區已繳納所得稅，
，應注意五大事項，
，包括確認所得的歸屬年度、檢附的納稅憑證須經認證、扣抵上限、採用匯率，
，以及大陸地區或第三地區公司的財務報表與會計師簽證。近來常有營利事業詢問其如何申報扣抵營利事業所得稅，
，大陸地區及第三地區來源所得併入營所稅申報，
，在大陸或第三地區已繳納的所得稅要如何申報扣抵。財政部官員表示，
，所得歸屬年度是指依權責基礎認定所得歸屬年度的同一年度，而非實際繳納所得稅的年度。且更須留意扣抵上限，申報已繳納的扣抵數額不得超過因加計其大陸地區來源所得增加應納稅額，轉投資大陸地區的第三地區公司或事業分配的投資收益也適用。而其採用的匯率，是以該等地區繳納的所得稅，按實際繳納稅款日的匯率換算為新台幣的金額。至於檢附文件方面，納稅憑證須經認證，屬大陸地區納稅憑證者，應經海基會驗證大陸地區完稅所得證明文件；屬第三地區納稅憑證者，應經駐外使領館、代表處、辦事處或其他經外交部授權機構認證。此外，可證明源自大陸地區或第三地區公司，投資收益金額的財務報表或相關文件，包括載有全部收入、成本、費用金額等，也需經第三地區或台灣地區合格會計師簽證。財政部官員指出，營利事業於結算申報時，未能及時提出大陸地區及第三地區稅務機關發給的納稅憑證，可依稅捐稽徵法第28條規定，自繳納稅款日起五年內提出具體證明文件申請退稅。，
林智勝九局下半擊出再見安打，
，助中信兄弟隊點亮魔術數字。 記者黃仲裕／攝影 分享 facebook 攸關下半季王座的「金控大戰」三連戰，
，昨天在台中洲際棒球場開打，
，兩隊僵持到九局下，
，中信兄弟隊靠著林智勝揮出生涯第九支再見安打，
，幫助球隊以二比一打退富邦悍將隊，
，下半季封王Ｍ三。「恰恰」彭政閔引退周，
，球迷進場支持。 記者黃仲裕／攝影 分享 facebook 下半季「天王山之戰」碰上兄弟「恰恰」彭政閔的引退周，
，昨晚吸引一二二○二名球迷進場，
，寫下本季洲際球場新高，彭政閔雖然單場四支○，但兄弟成功捍衛主場，今、明只要都能取勝，就能在廿九日彭政閔引退日同時拋下封王彩帶。 悍將隊洋投包林傑。 記者黃仲裕／攝影 分享 facebook 碰上悍將隊先發洋投包林傑，兄弟昨天打線受壓制，前七局僅敲三支安打、吞下九次三振，其中林智勝連三打席遭三振，本季對戰十四打席只敲一支安打、吞下十一次三振，打擊率不到一成，他坦言：「人總是有天敵，對包林傑真的一籌莫展。」林智勝（左）九局下半擊出中外野方向再見安打。 記者黃仲裕／攝影 分享 facebook 但九局下面對熟悉的對手林羿豪，悍將隊沒有選擇故意保送填滿壘包，林智勝說：「可能他們是尊重我這場打不好。」而林智勝也沒放過當英雄的機會，在二、三壘有人時抓準喜歡的球攻擊，揮成中外野方向的再見安打，一棒終結比賽當英雄，「球投進來，在我喜歡的範圍我就攻擊。」鄭凱文主投兩局無失分。 記者黃仲裕／攝影 分享 facebook 林智勝單場唯一的安打價值連城，獲選單場ＭＶＰ，也讓後援兩局無失分的鄭凱文，拿下本季第十一勝，追平個人單季成績。詹子賢敲本季第26轟。 記者黃仲裕／攝影 分享 facebook 詹子賢昨晚則有兩支長打表現，六局下揮出追平比數的陽春全壘打，本季第廿六轟出爐，在全聯盟與林智勝、林益全並列第三。詹子賢九局下則是率先上場就揮出二壘打，製造球隊贏球機會，他說：「可能身體比較沒力，就順順的打，得到的結果非常好。」悍將隊跑者陳凱倫回本壘時被觸殺出局。 記者黃仲裕／攝影 分享 facebook，
台東縣長饒慶鈴昨天應邀出席第三屆「Hit FinTech」金融科技產業高峰會，
，分享TTPush台東金幣與電子支付的發展成績單，
，希望吸引更多商家引入各家電子支付。 圖／台東縣政府提供 分享 facebook 台東縣長饒慶鈴昨天應邀出席第三屆「Hit FinTech」金融科技產業高峰會，
，分享台東縣推動TTPush台東金幣與電子支付發展成果，
，今年底要開通1千家電子支付商家、全縣電子支付覆蓋率破10%，
，6月29日就要登場的台灣熱氣球嘉年華，
，她期待能為台東導入更多電子支付商機。饒慶鈴在演講中表示，
，TTPush在台東推出2年半，
，起因在利用網路APP推播縣政府各項政策，
，為鼓勵民眾點閱，所以創設虛擬的台東金幣，每枚金幣等值新台幣1元，民眾點閱政策宣導用填寫問卷，就可獲得金幣獎勵，民眾可累積金幣，實值消費購物，甚至繳交路邊停車費，2500枚金幣可兌定價250元的商品。 饒慶鈴指出，目前全縣常住人口16萬餘人，TTPush會員已達6萬3000人，使用者搶集台東金幣蔚為風潮，台東金幣也為參與商家提高營業額，像今年縣府預定發放等值300萬元的台東金幣共3000萬枚，加上民眾用現金支付差額，預估可以創造大約400至500萬元商機。她表示，台東商家數約1萬家，因應未來電子支付潮流，這幾年台東有不少陸客，因台東缺乏電子支付未消費，她看到覺得可惜，今年特別要求縣府國際發展及計畫處引進電子支付，今年底前目標要開設1千家電子支付商店，如今鹿野鄉2266市集的小農也可以使用大陸支付寶消費，她相信電子支付可為台東商家帶來更多利得。，
上周3戰平均繳出15分、14籃板的「新台灣人」戴維斯，
，除助衛冕軍璞園完成單周3連勝，
，另獲得單周最佳球員肯定。
雖連3戰都繳出「雙十」成績，
，戴維斯仍將連勝歸功全隊，
，「我很開心，
，即使進攻上沒有太多表現，
，但靠著防守、分球來串聯全隊。」
璞園教頭許晉哲也肯定戴維斯在球隊的角色，
，「戴維斯真的是璞園的靈魂人物，
，希望他可以維持下去，在季後賽給予球隊更多幫助。」
提前晉級的璞園已開始為季後賽做準備，戴維斯說：「我們多磨鍊年輕球員，有時也嘗試不同的陣容搭配，與平時練球的分組不同。」如此調整雖使球隊勝分較少，但季後賽可增添更多可用之兵。
SBL本周移師台中，例行賽下周結束；第9季WSBL則於3月4日開戰，所有賽程皆在板橋體育館，免門票進場。
中華籃協昨天另召開技術委員會，針對23日達欣與台啤比賽的執法爭議開會，會中決議該場3名裁判黃合庸、于容及林崑霖執法過當，且引用規則不適宜，本季後續賽程停吹，達欣及台啤兩隊禁賽及罰款全部取消。
技術委員會主任委員王人生表示，一場比賽出現1次奪權犯規、4次技術犯規有違常理，昨天與會11名委員觀看影帶後一致認為，吹判奪權犯規執法過重，裁判情緒化吹判使比賽變成「一團亂」，對球隊和比賽造成傷害，因此祭出SBL史上對裁判的最重罰責。，
亞洲水泥（中國）控股公司截至9月30日止，
，九9個月營業收入及公司擁有人應佔之稅後純益分別達人民幣59.58億元及人民幣5.31億元，
，較去年同期分別增加21%及36%。
亞泥主管表示，
，營收及稅後純益增加主要由於水泥產品銷量、平均售價上升及煤炭成本下降所致。
今年前三季，
，亞泥（中國）水泥與熟料合共銷售2，
，131萬公噸，
，較去年同期增長16%，
，加上煤炭價格持續低迷，經營業績符合預期。毛利人民幣13.28億元，毛利率22%，分別較去年同期增加升47%及4%。
亞泥董事長徐旭東表示，今年第3季，大陸宏觀經濟繼續平穩運行，但固定資產投資增速下滑，房地產市場依然低迷，水泥需求成長創近十年來最低，加以高溫、雨水天氣影響，需求面遭遇嚴峻挑戰。
徐旭東指出，面對經營環境的轉變，亞泥（中國）積極迎向各種挑戰，通過細分區域市場，根據各市場不同競爭態勢採取針對性的營銷策略，強化終端渠道管控，以提升核心市場佔有率。同時，穩步推進各項降低生產及物流成本的措施，強化綜合競爭力。，
「天下沒有白吃的午餐」與「量入為出」，
，是最基本的理財道理。但「有趣」的是，
，到了選舉政治場域中，
，花的不是自己私房錢，
，突然大家的常識都消失，
，都以為權利享之不盡，
，義務可以一砍再砍。
相較於義務兵，
，志願兵的好處是服役期間長，
，可以訓練精熟。但要讓青年自願投身充滿操勞、約束、壓力的軍旅生涯，
，必須提供足夠吸引力的待遇，每名志願役軍人的維持成本，必然是義務役軍人的數倍。
然而從扁政府到馬政府，政治人物對選民宣稱，可以拿得更多、付出更少。在義務兵轉型為志願兵，後者薪水是前者五倍的同時，我國的國防預算占總預算比率，居然可以年年下降。如果這種軍事改革能夠成功，堪稱歷史上的奇蹟。
眼看危險已露，政府的發言仍充斥蓄意誤導。總統宣稱，國軍人數占全人口的比率，遠比其他募兵制國家高，還有續裁空間。問題是養兵的目的，原本是保障安全；需要多大兵力，須依據各自的安全局勢，不可任意類比。如果發現我國所需兵力占全民比率，明顯高於其他募兵國家，該檢討的是政策，而非削足適履湊業績。
在野黨的態度也令人不敢恭維：雖然屢次高唱國防預算應增加到ＧＤＰ百分之三，但增加軍費的同時，必須減少哪些開支，則完全避而不談。強調朝野必須共同解決「募兵懸崖」，但在國防藍皮書發表會之外，全黨上下卻看不到相應的政治動作。有如老鼠鼓吹必須在貓脖子上掛鈴鐺，但是如何掛？誰去掛？從來不見答案。
如果從政客到民眾，都只顧眼前利益，繼續裝聾作啞，問題不會消失，還會全面反撲。，
虛擬貨幣比特幣（Bitcoin）價格今年來一路上漲，
，也帶動比特幣與區塊鏈相關的人才需求大增，
，人才網站LinkedIn上與比特幣相關的職缺數已大幅攀升，
，也有愈來愈多求職者將比特幣相關技術列為專長之一，
，反映比特幣已從電腦專家的小圈子走入一般人的生活圈中。LinkedIn指出，
，過去三年來，
，與比特幣相關的金融服務業職缺數在該平台已大增逾九倍，
，而相關的軟體技術職缺數也增加4.6倍。工作媒合網站Upwork蒐集的數據也顯示，
，該網站上季對擁有區塊鏈和比特幣相關專長的線上自由工作者的需求大增，
，這兩項也是Upwork平台上成長速度第二、第三快的技能，僅落後機器人相關技能。與四年前相較，在LinkedIn上把加密貨幣列為其中一項技能的求職者人數也多了27倍，而履歷中特別標註自己擁有比特幣相關專長的求職者人數也多了5.5倍。，
