名模王麗雅出席自家伊林娛樂「次元英雄璀燦計畫」，
，積極尋找動漫人才，
，平常不是時尚精品華服即是運動服的她，
，首度cosplay扮成動漫「航海王」中的女角之一妮可羅賓，
，爆乳、露長腿辣翻。她笑言，
，學生時代就很愛動漫，
，像是「幽遊白書」、「七龍珠」、「名偵探柯南」、「金田一」等都愛看，
，「柯南」連載漫畫還追到一半，宮崎駿動畫更是每部必看，「航海王」來台展出還特地跑去看，被問怎麼看的都是熱血陽剛味十足的少年漫畫？她笑：「因為我愛看帥哥啊！」隨後她也補充其實也看過少女漫畫，像是「薔薇之戀」、「惡作劇之吻」。首度嘗試cosplay，王麗雅表示事前還特別研究「航海王」中的女性角色，覺得每個女生身材都超辣，自己小麥色的膚色，扮妮可羅賓恰如其分，但自己最想扮演的是魯夫，覺得他很可愛，提到cosplay是個很奧妙的領域，她說，只要一穿上劇中人物服裝、髮飾，就能模仿得維妙維肖，讓她覺得很神奇。今日星話題→「子瑜妹妹霸氣射箭 下一秒美翻了！」，想看更多請戳這！王麗雅COSPLAY動漫「航海王」角色妮可羅賓，聲優蔣篤慧「獻聲」表演。圖／伊林娛樂提供 分享 facebook 王麗雅cosplay扮成妮可羅賓。圖／伊林娛樂提供 分享 facebook，
新北市文化局認為，
，認證審查的方式有助於為展演品質做把關。 圖／新北市文化局提供 分享 facebook 基隆市文化局今年起將取消街頭藝人證照審議技能評比，
，改採登記制，
，引起各界正反評價，
，對此，
，台北市、新北市都仍將維持審查認證方式。台北市文化局表示，
，曾接獲民眾投訴街頭藝人演出不理想，
，因此有「評比」需要；新北文化局也說，
，認證審查有助於「為展演品質作把關」。台北市文化局表示，台北沒有打算改成新制度，因為北市街頭人潮多，大都會生態跟基隆市不一樣，街頭藝人的演出必須做好管理；該制度從94年上路至今，約有1500組街頭藝人，年度的考照評比錄取率約15至20％，每年持續增加60至70組。 北市文化局指出，就曾接獲民眾投訴街頭藝人為什麼老是彈那幾首曲子、表演效果不佳等，「評比」是有必要的。至於「跨區合作認證」，是開放持有其他縣市的街頭藝人證照就可演出，台北目前也不會同意該措施，因為北市演出地點僧多粥少，要先保障北市街頭藝人權益。新北市文化局也說，新北市街頭藝人現採審查認證方式進行，報考類別多元，開放街頭展演場地也相當多，多達95個，認證審查的方式有助於為展演品質把關，有義務維持新北市的演出水準。是否要跟進新制度？新北市文化局說，去年起各界就一直在討論，「這件事沒有對或錯」，但會多聽取各方意見再行評估。，
英特爾執行長科再奇（Brian Krzanich）意外下台，
，讓這個全球半導體銷售排名第二的晶片大廠，
，立即陷入領導危機，
，董事會也面臨接班人選的抉擇：該從內部找到接任人選，
，還是要從公司外物色人才。英特爾新執行長可能人選 圖／經濟日報提供 分享 facebook 多年來，
，英特爾向來由總裁或營運長升任執行長，
，如今顯然沒有明確的接班人選。科再奇任職執行長的五年內，
，推翻行之多年的導師（mentor）制，又在董事會授意下分散領導權，也因此導致多位高階主管離職，如此一來也造成可挑的板凳人選不足 ，勢必得對外尋回當年被逼退或自己離職的英特爾老同事。 其實英特爾上一任執行長也意外懸缺。前任執行長歐德寧（Paul Otelleni）2012年11月宣布準備辭職，讓董事會措手不及。英特爾花了六個月物色新人選，據說考慮過五位內部和五位外部人選，最後決定才升任營運長科再奇。科再奇是英特爾歷來第六任執行長，英特爾1968年成立以來，未曾任命過外部人選空降接掌執行長。英特爾目前由財務長史旺（Robert Swan）暫代執行長，他透過視訊向全公司表明，自己無意永久留任執行長。史旺一年半前才從eBay被挖角過來，有分析師認為，如果董事會選擇史旺，他會願意留任執行長。分析師認為，若英特爾對外覓才，恐怕也不脫熟面孔。New Street Research分析師費拉古（Pierre Ferragu）點名兩人，一位是VMware執行長杰辛格（Pat Gelsinger），另一位是Google主管雲端事業的布萊恩（Diane Bryant），兩人都出身自英特爾，不僅了解其中的文化，又能引進外部觀點。布萊恩也是當初曾被點名但後來離職的CEO人選之一。原格羅方德（Globalfoundries）執行長、還待過高通的賈桑杰（Sanjay Jha），過去也曾列名英特爾執行長的候選名單。賈桑杰今年初離開格羅方德。不過，知情人士指出，英特爾身為半導體業巨擘，牽涉的設計和製造技術極其複雜 ，董事會可能較青睞內部人選。其中一位是倫杜琴塔拉（Venkata Renduchintala），他2015年從高通被挖角，負責微處理器開發，執行克服下一代晶片生產延遲的計畫。在科再奇任內，英特爾推動歷來最大的領導層換血計畫，除52歲的倫杜琴塔拉外，原任EBay財務長史旺也由外部空降，目的是要為英特爾注入傳統個人電腦晶片以外的實力。還有一個人選是44歲的謝諾伊（Navin Shenoy），他是真正由基層晉升的主管，目前負責資料中心事業，之前掌管PC事業，這兩個事業他都經營得有聲有色。知情人士認為，由他出任執行長可能讓倫杜琴塔拉因與執行長擦身而過而離職，讓英特爾失去一位專業人才。（綜合外電），
基隆市七堵區前議員陳金樹昨天凌晨因病過世，
，得年59歲，
，生前擔任過3屆里長、2屆議員，
，對地方建設貢獻大，
，地方人士聞訊後多表惋惜。
據指出，
，陳金樹罹癌3年來進出醫院多次，
，昨天凌晨疑因感染併發症，
，病情惡化過世。
市議員張芳麗表示，
，陳金樹當過里長後選上議員，
，了解地方的需求，問政很有自己風格。議員張耿輝說，地方聞訊後都覺得惋惜。七堵區長李吉清也說，今天會前往關心及悼念，並協助相關事宜。
陳金樹擔任過百福里第12、13、15屆里長，後來參選議員順利轉換跑道，當過第15、16屆市議員，對七堵區地方的發展多所貢獻。
陳金樹投入社團工作，曾任基隆市後備司令部七堵區輔導中心主任、基隆市體育會棒球委員會主任委員、七堵區體育會理事長、基隆市民防總隊義警大隊第三中隊長、基隆市七堵區民防巡守隊顧問、基隆市百福宮常務委員等。，
SBL／富邦瀕臨淘汰 隊友力挺歐布萊恩 | 籃球 | 運動 | 聯合新聞網 親愛的網友：為確保您享有最佳的瀏覽體驗，
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，近10戰苦吞7敗，
，陷入磨合問題；有些人將連敗過錯歸咎於他身上，
，但隊友洪志善跳出來替他說話：「並非所有過錯都在歐布萊恩身上，
，因為他有展現出該有的積極度。」農曆年前富邦為了補強戰力，
，兩度更換洋將，
，找來歐布萊恩。洪志善表示，
，打了20場左右換洋將，一定會出現一段磨合期，畢竟每個洋將的打法都不同，雙方都要彼此適應。顯然歐布萊恩加盟球隊後，表現不如預期，近2戰他場均時間37分鐘，平均拿下12.5分、9.5籃板、2助攻，相對於其他洋將而言，表現並不優異，因此更需要本土球員跳出來彌補。蔡文誠表示，比賽是團隊在打，因此每個人都要互相溝通幫助，現在球隊最需要改善的就是團隊溝通，並非所有防守就是洋將的事情，「就像如果歐布萊恩幫我們蓋火鍋，後面就需要有球員出來支援第一線、第二線，甚至是第三線。」如果上場大家都不講話、不溝通，很容易讓對方有機可趁。蔡文誠說：「不管是老將還是年輕球員，只要上場大家都一樣要去溝通，不然很容易形成防守漏洞，給對方空檔出手。」本次季後賽富邦的陣容以老將和年輕球員混合，相較於璞園大多是交給老將的情況下，默契顯得較為不足。蔡文誠表示，對方可能一個眼神、一個動作，就知道下一步怎麼做，而他們還在磨合，需要靠更多的溝通去彌補。，
經濟日報提供 分享 facebook 財政部表示，
，委託代銷貨物應依合約規定銷售價格開立發票，
，而非依收款淨額開立發票，
，否則將背上短漏報銷售額、短漏報進項憑證二條罪名，
，遭行為罰與補稅罰二處罰。南區國稅局轄內甲公司委託乙網路平台協助巿場行銷與銷售優惠券，
，甲公司在收到團購訂單訊息後，
，自行依約出貨給消費者，
，並由其承擔消費爭議，
，乙網路平台則按銷售總金額收取一定比例的資訊服務費。2013年1月1日至2015年12月31日間，甲公司透過乙平台銷售777萬餘元票券，但甲公司在結算申報營所稅時，卻減除應付給乙平台代銷的資訊服務費172萬餘元，以收款淨額605萬餘元開立統一發票。經查，南區國稅局認定，雙方交易為委託受託代銷關係，應依銷售金額開立發票。甲公司造成同額漏進漏銷，一是未依規定開立發票，及短漏報銷售額163萬餘元須補繳營業稅額8.1萬餘元。二是未依規定取得進項憑證，違反稅捐稽徵法第44條行為罰部分，按未依規定取得進項憑證經查明認定的總額163萬餘元處5%罰鍰8.1萬餘元。三是漏開統一發票並漏報銷售額漏稅罰部分，按違反稅捐稽徵法第44條及營業稅法第51條第1項第3款規定，兩者擇一從重論罰8.1萬元。合計裁處罰鍰計16萬3，972元（行為罰8萬1，986元+漏稅罰8萬1，986元）。甲公司因不服，提起訴願強調，是依制式合約書開立發票並納稅，若有過失，應由乙網路平台公司承擔，對於訴願人無處罰的理由等，不過仍遭財政部駁回。理由是：甲公司銷售貨物，未依規定開立統一發票並申報銷售額，且未依規定取得進貨憑證，致逃漏營業稅額，違章事證明確。，
圖／聯合晚報提供 分享 facebook 除權息旺季即將於6月揭開序幕，
，法人指出，
，投資人選股焦點除了可著重在高殖利率概念股外，
，若再搭配基本面上佳的優勢，
，可成為「進可攻、退可守」的最佳標的。第一金店頭市場基金經理人陳思銘表示，
，台股殖利率平均達3.96%，
，高於美國、日本、韓國等國，
，而且本益比為16.5倍，
，低於美、日、韓，
，「低本益比、高殖利率」的優勢，對外資法人來說，具有一定的吸引力。根據CMoney資料統計，現金殖利率高於6%，且首季每股盈餘高於1元以上，近期並受到法人關注的個股包括南亞（1303）、裕日車、強盛、威強電、達興材料、可寧衛、超豐、敦吉、客思達-KY、中菲、金山電。陳思銘認為，高股息的公司有三大重點：一是公司願意將盈餘直接與外部股東分享，值得鼓勵；二是若股利的發放來源不是舉債、融資等，而是本業營運產生的現金，代表公司營運穩定；三是如果獲利能穩定成長，在股市多頭行情下，具有向上攻擊力，達到攻守兼備的特性。，
