聯合報系資料照 分享 facebook Lamigo桃猿的陳金鋒即將在本季打完後高掛球鞋，
，他過往在受訪時是著名的「省話一哥」，
，但每一句都富含哲理，
，包含了他打球的態度與執著的精神，
，除了大家熟知的「球來就打」外，
，還有許多話值得我們重新回味。「球來就打。」「比賽開始你就是準備去打那顆球，
，反正球都是要經過本壘板，
，再怎麼樣你還是要去打。」「上去了，
，你面對的就是那個球而已，也不能管場上結果到底是怎樣，你只能盡你最大的能力，去做最好的事」 「盡力，盡到沒力為止。」「上場之後沒有怕，因為怕，也是要面對；不怕，也是要面對。」陳金鋒話不多，但字字珠璣。 聯合報系資料照 分享 facebook 「上了場，沒有人幫得了你，只有你幫得了你自己 。」 「你相信自己，然後盡全力去做的時候，那個力量會很大。」「再好、再不好，那都已經過去了。你還有下一個明天，還是要不斷的往前走。」 「只要在的一天，就盡心的努力去把你自己做到最好，然後能夠超越別人。」「不管是輸還是贏，我們都要堅持到最後九局，就算是輸了，我們也沒關係，因為這是一個堅持。」 聯合報系資料照 分享 facebook 「我熱愛棒球，如果你去做對不起棒球的事，就等於背叛自己，也背叛了所有支持你的球迷、老闆及社會。」陳金鋒告誡選擇職棒做為事業的球員，千萬不能打假球，台灣棒球已經不起再一次的假球案了。「你的行為是騙不了人的。球員在小朋友身上有一些責任，當你做錯的時候，那些小朋友覺得，這個學長怎麼這樣，所以要警惕自己。」「大家都說要對我，我沒有特別想和誰交手，時間到了就會碰上，我要對決的是我自己。」這句話出自2013年10月11日陳金鋒對兄弟象揮出中職生涯首發代打全壘打的賽後感言。「練球與做人道理十分相似，就是真誠，每一秒都付出最真實的自己，因為你騙不了自己。」「寧願讓成績在我身後追著我跑，我可不想去苦苦追趕著達到什麼成績。」陳金鋒從不為自己設立目標，而是每一刻都拚盡全力，和「球來就打」有異曲同工之妙。「是你們（球迷）造就我，不是我造就我自己。」，
做黑心油也有ＳＯＰ標準作業流程，
，彰檢查出頂新向越南大幸福公司買豬油、牛油時，
，還分門別類，
，豬油一定和傑樂公司購進的豬油混摻，
，牛油則和澳洲牛油調和，
，矇騙下游業者和消費者。
根據我國的國家食用標準，
，豬油脂肪酸價不能超過一點三、牛油二點五、椰子油零點八，
，彰檢到頂新屏東廠採驗超標；檢察官也在屏東廠品管組、味全品保中心查獲業者自行檢驗不合格報告，
，但頂新卻不曾退貨，
，還訂精煉作業流程和扣款公式。
檢察官調查發現，頂新和大幸福交易價格有浮動情形。大幸福負責人楊振益供認，他賣給頂新的油，因頂新知道脂肪酸價不穩定，要求酸價增加百分之一，就扣款百分之一，這是雙方長期的默契。
因大幸福油酸價常過高，且有變質腐敗，脫臭、精煉後味道變淡，失去豬油和牛油香，頂新再另外採購傑樂公司的豬油及澳洲牛油，交給屏東廠依經驗添加攙混。
根據彰檢調查，屏東廠有套標準的作業，向越南大幸福公司買的豬油，一定和屏東傑樂公司購進的豬油調和，牛油則和澳洲進口牛油混摻，以確保香味與顏色都變得跟純豬、牛油一樣。
無獨有偶，嘉義檢方調查正義的供應商久豐公司，也發現久豐調和豬油時，也是向傑樂買豬油作為摻混的基底。
傑樂是新加坡商，工廠位於屏南工業區，廠方表示出售豬油行之有年，不會過問對方購買後的用途，對頂新等業者都用傑樂豬油作為摻混基底很無奈。，
以色列主要的左派聯盟今天分裂，
，使得以色列最卓越的政治領袖之一、前外交部長李夫尼在4月大選前陷入孤軍奮戰。以色列主要反對黨猶太復國運動聯盟（ZionistUnion），
，是加貝（Avi Gabbay）領導的工黨（LabourParty）與李夫尼（Tzipi Livni）領導的較小潮流黨（Hatnuah）所組成。 在猶太復國運動聯盟國會議員的會議中，
，加貝毫不留情甩掉李夫尼，
，而她就坐在他旁邊，
，面無表情。近期一份民調顯示猶太復國運動聯盟支持度疲弱，
，加貝針對調查結果指出：「我原本期盼並認為這個聯盟將讓我們蓬勃發展，
，真誠的團結，
，而且彼此能相輔相成，
，但大眾是睿智的，發現情況並非如此，並且與我們劃清界線。」他藉著電視直播宣布拆夥並說：「李夫尼，我祝福妳在大選取得成功，不論妳投效哪個政黨。」此舉似乎讓李夫尼感到意外。李夫尼曾是以色列與巴勒斯坦人和平談判的代表，目前是國會反對派領袖。她說，「我不予回應，我會做出我的決定」，並隨即離開會議室。儘管以色列總理內唐亞胡（Benjamin Netanyahu）3次因涉及貪腐遭調查，民調顯示，他仍將輕而易舉贏得他宣告提前於4月9日舉行的國會大選，在國會120個議席中可望取得27至31席，足以繼續領導右派聯盟組成的政府。，
中國大陸國務院上周公布「關於中美摩擦的事實與中方立場」白皮書，
，時機正是美國對2，
，000億美元的中國大陸進口產品加徵10%關稅；中國大陸則以牙還牙，
，針對由美國進口600億美元的產品加徵5%~10%的關稅。這份白皮書所透露出的最重要訊息，
，就是中國絕不在美國動輒以關稅威脅下，
，與美國進行雙邊談判。美國在課徵10%關稅後，
，2019年1月1日關稅將進一步提高至25%，
，而且未來不排除針對尚未被課徵關稅、約2，
，600億美元中國進口產品再加徵關稅，
，顯示中美貿易戰短期不會休兵。 中國大陸堅稱，雙方貿易絕對不能以犧牲中國為目標，「中國製造2025」是中國目前產業升級的主軸，美國目前對中國大陸的制裁，許多是針對「中國製造2025」項目，中國大陸當然不會坐視美國予取予求。由白皮書可以看出美中立場迥異。中國大陸認為，貿易逆差只是反映國際分工結果，美國國內儲蓄不足才是主因。另外，美國統計方法不確實，以及美國限制高科技產品輸往中國，也是雙方貿易失衡的重要原因。中國大陸並指出，美國不能以偏概全，只看貨品貿易赤字，忽略中國在服務業貿易對美有巨大逆差的事實。中方並反駁美方指責中國濫用補貼扶植國內企業而形成不公平競爭，但美國才是補貼的大國，由聯邦到州政府的各式補貼，對中國企業影響很大。中國大陸指責美國對於外資審查不透明，動輒否決中國企業的投資併購案。中國大陸自2001年加入世界貿易組織（WTO）後，並未轉型為市場經濟國家，反而利用國際環境快速提升其經濟實力。美國認為，由於WTO無法約束中國，所以必須回到雙邊主義。中國大陸在許多製造業領域，如鋼鐵、太陽能等，以國家補助而造成全球產能過剩，使市場秩序難以維持。只有斷絕其出口，才能迫使中國大陸處理產能過剩的問題。在新興數位經濟領域，中國大陸利用網路監管，排除美國企業參與。美中在數位經濟領域顯然無法合作，但數位貿易已成為主流，未來「美規」與「中規」的競爭更會加劇。美中貿易戰顯示美國對中國大陸崛起的不安，美國認為必須有新的國際制度來規範新經濟；在新制度未出現前，兩強將持續對抗。跨國企業必須重新安排其生產布局，國際供應鏈隨之重組。把中國大陸做為海外加工基地的風險太高，所以會儘早由中國大陸移轉，但決不會放棄中國市場。所以，未來加工貿易占中國貿易的比重將下降，而外商對中國投資將以鞏固中國內需市場為主。因此，美中雙邊貿易與貿易逆差均會縮小。但美國對中國大陸的警戒主要是技術，而非貿易。未來中國大陸自美國取得技術，不論是授權或收購企業將變得困難。美國國會於今年8月通過外人投資風險評估法（FIRRMA），強化對有外國政府參與外資的審查權，明顯就是針對中國大陸。由於美中之間貿易金額懸殊，未來美方持續以關稅制裁中國大陸，中國大陸除了關稅報復外，也可能會延伸到其他報復措施，我們應持續關注對於台灣的影響與機會。美中貿易戰帶動全球供應鏈移轉及重組，根本之道是協助企業升級，以在供應鏈中取得關鍵地位，這是政府未來產業政策的重點。另外，由於中國大陸將加強自主技術的研發，並藉挖角人才取得技術，對象包括在美國和台灣的華人。台灣人才外流壓力將因而持續增加，對政府也是一大考驗。最後，台商近年來在中國大陸市場節節敗退，兩岸關係的緊張對台商更是雪上加霜；新南向政策顯然無法取代中國內需市場，如何重振台灣在中國大陸市場實力，更是政府不能迴避的問題。，
英國國家統計局3日公布數據顯示，
，1990年代進入職場的工作者最初18年的平均薪資，
，較1970年代進入職場的人高出40%。英國國家統計局並表示，
，英國性別薪資差距自1975年迄今只降低26%，
，尤以38歲這個級距最嚴重，
，38歲的男性平均薪資較同齡女性多出61%。，
，，
，
金管會開放「純網銀」2張執照，
，國泰金控總經理李長庚今天(15日)公開呼籲，
，純網銀1張執照要留給本地業者。李長庚說，
，身為一個台灣人，
，若今天有2張純網銀執照，
，他期待「最少1張」能由台灣人主導，
，若金管會最後公布2家純網銀都是外資，
，他會覺得怪怪的。金管會開放「純網銀」前，
，即證實LINE和樂天，
，都曾洽詢金管會，表達有意在台設立純網銀。近期則傳出中華電信邀兆豐銀行組成「國家隊」，也要搶下一張執照。李長庚說，他聽到訊息後非常高興，並期待有更多台灣業者可以參與，不要全都是外商。 李長庚說，他並不是排拒外資，但純網銀這件事，有一個很大的關鍵，就是客戶資料「所有權是誰的？」他說，純網銀可以要求銀行與社群媒體或電信業者合資，但問題會出在「資料存在誰那裏」，會是較大關鍵。金管會銀行局副局長莊琇媛則表示，純網銀的資料若要「跨境」，要經過核准，若在國內做委外運用，不須核准，但客戶資料使用，必須符合個資法。至於本國銀行希望有一張純網銀執照「留給台灣人」，莊琇媛表示，這要等業者實際申請後再說。李長庚說，不管是中華電信和LINE各自有「場景」優勢，金融機構需要與更多場景結合，再利用自己的優勢為客戶創造更大價值。但身為一個台灣人，他會期待最少一張純網銀執照，能由台灣人主導，因為「拿一張新的銀行執照，非常不容易」。但也有銀行業者表示，雖然傳出「LINE、樂天和中華電信」都有意與金融業者合作設「純網銀」，但市場上目前並非「3搶2(3業者搶2張執照)」，因為僅LINE和中華電信的確廣泛與公、民營銀行接觸，打算組隊參賽，但另一家外商到目前為止，還是只聞樓梯響，但幾乎沒有任何動作。國泰金控總經理李長庚公開呼籲，希望最少一張純網銀執照，由台灣人主導。記者孫中英／攝影 分享 facebook，
大陸最大B2C電商平台「京東」，
，切入綠色經濟，
，自營植物工廠。京東集團副總裁、京東商城生鮮事業部總裁王笑松透露，
，京東生鮮將領先大陸電商，
，獨家銷售水耕蔬菜，
，而且水耕蔬菜將賣得比有機蔬菜便宜。王笑松表示，
，植物工廠就是京東的倉庫，
，消費者在網上下單，
， 24小時內立即採摘，
，菜送到府。他強調，因為產地自營直送，控制生產、物流等綜合成本，上市後「水耕蔬菜的售價將比有機蔬菜便宜不少」。北京商報報導，京東首個植物工廠生產基地位於北京市通州區於家務鄉，占地約1.1萬平方公尺，年產量約300噸。種植的蔬菜以葉菜類為主，種類約有十多種，還將逐步拓展番茄、黃瓜、草莓等蔬果種植。通州植物工廠已經完成設施配備、技術引進，預計2018年春節前可以上市，北京的消費者最快有機會年底就能提早品嘗到水耕蔬菜。京東生鮮事業部主管張勇透露，植物工廠的水耕蔬菜，不僅摘下來就能直接吃，還可以保存一個月，依然鮮脆。關鍵是植物工廠所使用的蔬菜栽培淨水系統，「淨水品質相當家庭淨水器，這也是首次在大陸的植物工廠中導入淨化水的裝置。」張勇指出，與普通蔬菜相比，水耕蔬菜生長周期短，纖維累積較少，口感清脆而鮮嫩，由於選用水耕營養液，可以補充多種人體必需的維生素和礦物質。，
瑞士銀行業須趕在本月31日的期限前，
，決定是否加入幫助美國打擊逃漏稅的計畫。
瑞士300多家銀行中約有40家已公開表示將參與美方計畫。這個計畫允許瑞士金融機構以坦白從寬、揭露祕密帳戶的方式，
，換取免遭美國控告，
，同時可能躲過巨額罰款。
美國政府先前指控瑞士銀行業幫助美國公民逃漏稅，
，隱匿數以億計美元的資產，
，這也導致美方與瑞士銀行業近年來關係惡化。
美國與瑞士8月時達成協議以終止糾紛，
，但卻對瑞士銀行業建立起的保密傳統形成重大衝擊。瑞士銀行業須在年底前決定是否對可能已犯錯的行為從實招來，
，並且把檔案交給美國當局，
，以換取免遭法律訴訟。但瑞士銀行業也可選擇冒險不參與計畫。
錯誤的選擇可能讓銀行遭受巨額罰款或遭美國控告。美國政府2009年時曾以共謀逃稅的理由，
，對瑞士最大銀行瑞銀（UBS）罰款7.8億美元。，
教育部將落實兒虐通報裁罰，
，如教育人員未在24小時內通報將裁罰6千元至3萬元。 圖／聯合報系資料照片 分享 facebook 去年初彰化縣有一名二歲的男童陷入昏迷，
，父母抱著送醫急救，
，因硬腦膜嚴重出血變成植物人，
，醫師發現男童滿身舊傷，
，腳底遭尖物刺傷多處；警方和社工師介入，
，查出男童和雙胞胎姊姊，
，還有一名一歲多的妹妹疑遭長期不當管教的內情，
，彰化地檢署昨天依法將這對虐兒的的父母提起公訴。這對夫妻向檢察官認罪，
，坦承常不當管教小孩。檢察官在起訴書說，男童父親涉嫌傷害罪，母親涉嫌長期兒虐，涉犯傷害、過失重傷害兩罪，並建議法官應依違反兒童及少年福利與權益保障法罪，加重刑期二分之一。 去年二月八日中午，這對夫妻抱著陷入昏迷的二歲男童到醫院掛急診。醫師檢查確診男童的硬腦膜下嚴重出血，經搶救無效，變成植物人，因發現男童的身上有很多新舊傷，連腳底都被尖物亂刺，刺到流血的現象，懷疑是兒虐事件，立刻通報警方和社會處介入。男童母親供稱，去年二月八日，她獨自在家照顧小孩，男童哭鬧，她安撫無效，抱著男童大力左右搖晃，不小心讓男童的頭部撞到木質衣櫥，後來男童不哭了，她才發覺男童陷昏迷又不斷抽搐；一時心慌，找了尖銳的東西刺激男童的腳底，希望能讓男童痛醒。後來，她丈夫從外面買午餐回到家，二人才趕快把男童送醫急救。，
鴻海董事長郭台銘日前說「周六很多鴻海員工都主動來上班」，
，雖「沒有付加班費」，
，但年終考績與分紅將隨之提高，
，遭立委林淑芬質疑違法。新北市政府勞檢處前天起兩度前往鴻海執行勞動檢查，
，發現有員工經常性晚下班，
，卻未申請加班費，
，認定鴻海濫用「加班申請許可制」，
，恐罰二到卅萬元。鴻海昨天正式回應聲明，集團訂有「加班管理辦法」，所有員工加班都依照該辦法，採「事前申請，事後核實」認定。鴻海強調，集團員工可依「加班管理辦法」選擇申請加班費或補休，未來也將積極推廣宣導。新北勞動檢查認定鴻海濫用加班許可制 圖／經濟日報提供 分享 facebook 公司回應 有管理辦法【記者尹慧中／台北報導】針對新北市勞工局勞動檢查認定鴻海濫用加班許可制，鴻海昨（28）日強調，集團訂有「加班管理辦法」，所有員工加班，都依該辦法採「事前申請，事後核實」認定。鴻海強調，集團員工可依「加班管理辦法」，選擇申請加班費或補休，未來也將積極推廣宣導。鴻海董事長郭台銘上周三（22日）在鴻海股東會上表示，鴻海員工自主周末加班，雖然沒有加班費，但年終考績與分紅將隨之提高。有鴻海員工透露，專業的工程師不能只看工作時數，來評估其對公司的貢獻，公司依照KPI發放的績效獎金，往往比加班費更高，因此，加班時數並不是績效的重要指標。也有鴻海員工指出，由於公司有健身房、餐廳、圖書館等設施，甚至還聘請按摩師，很多同仁在表定下班時間後，用餐、健身運動、紓壓按摩等，因而延遲離廠，所以沒有申請加班。，
