盤勢分析2019年來，
，美中談判雜音不斷，
，不確定性持續干擾全球景氣，
，製造業與消費動能的數據波動，
，但台灣經濟數據表現一枝獨秀，
，成為美中貿易戰中主要受惠者，
，台廠受惠於轉單效應，
，加上科技終端應用領域擴大，激勵半導體產業供應鏈走揚。投資建議展望後市，台灣將持續收割美中談判紅利，經濟可望持續增長。台股指數雖創新高，但扣除台積電後，台股目前本益比及股價淨值比尚低於過去十年平均值，在股息殖利率居亞洲最高的支撐下，台股仍將會是資金投資亞洲市場的首選。 產業方面，建議選擇龍頭股、2020年上半年潛力產業個股或股價評價偏低的個股。2020年第1季蘋概股可望淡季不淡，台灣晶圓代工龍頭地位無可取代，仍為看好族群；記憶體及被動元件整體供應鏈庫存去化完畢，可望於2020年脫離谷底；各類原物料上游歷經慘澹的一年，供給漸受控制，售價亦止穩，待供給需求的平衡轉折點出現，後市可期。，
行政機關每年編列預算出國考察，
，台聯黨團昨天指出，
，文化部主管的國立台灣文學館，
，今年花了廿八萬公帑赴香港考察五天，
，但參訪八個單位，
，有七個單位的考察報告竟有一半都抄新聞報導，
，甚至是網路「維基百科」，
，是「假考察、真觀光」。
台聯黨團總召黃文玲統計，
，八個單位的考察報告，
，「內容紀要」部分共六千三百五十三字，但竟一千五百五十四字抄「維基百科」，抄襲其他網站與新聞報導內容則有一千六百廿八個字，等於有一半都是抄襲。她要求文化部解釋清楚，否則將提案凍結文化部明年度編列七千九百四十二萬的考察預算。
文化部表示，文化部未來將更嚴格把關所有出國考察報告，並提升其品質。，
林心如、霍建華2日於君品酒店舉行歸寧宴，
，蔡依林、許瑋甯、古巨基等大咖均來現場獻上祝福，
，婚宴風格走浪漫典雅，
，林心如與霍建華更在台上互訴彼此愛意，
，霍建華承諾會照顧一家三口，
，疑似間接承認林心如有孕，
，接著兩人便深吻長達10秒，
，現場人士表示，
，那刻全場人停止用手機，
，用溫暖的祝福眼光，親眼見證這對新人10年摯友變夫妻的過程，相當感人。林心如父親也上台致詞，代表全家向全場人至上謝意，他表示60歲在上海認識霍建華，當時就覺得他是位斯文有禮的男人，林父也不好意思地說：「原本證婚人想介紹自己的女兒給他（霍建華），結果被我女兒搶走了。」林父繼續說，在霍心520示愛時，他正好在打球，現場球友群起祝福，頻頻稱讚霍建華是好男人，「我問他們怎麼知道，他們竟回我：『因為我們都有Google！』」一番話笑倒現場人。林父也感性說道：「心如從小乖巧，偶然進入瓊瑤公司，紅遍兩岸三地，家人都以妳為榮。」他也提醒林心如要認真侍奉公婆，小倆口專注地聽著。今日星話題→「男神老婆「開心」被粉絲攻擊 高EQ這樣回…」，想看更多請戳這！林心如2日台北歸寧，父親到場外與媒體致意。記者林澔一／攝影 分享 facebook，
南韓職棒新球季3月24日開打，
，各隊將在2月1日展開春訓，
，目前除了三星獅隊還缺1名洋投，
，其餘9隊都已補齊3名洋將，
，包括NC恐龍隊簽下25歲左投王維中；從他的年薪90萬美元（約合台幣2640萬元）看來，
，接近韓職洋將身價的平均值。韓職10支球隊所屬3名洋將都是2投1野，
，已簽妥合約的29人，
，年薪加起來2915萬美元，
，平均數約是100萬美元，起亞虎隊諾西（Hector Noesi）身價最高，年薪200萬美元，耐克森英雄隊羅傑斯（Esmil Rogers）、三星獅隊拉夫（Darin Ruf）150萬美元並列第2。這29名洋將有15人年薪超過100萬美元，未達這個門檻的14人中，身價最低是SK飛龍隊羅麥克（Jamie Romak），年薪50萬美元，韓火鷹隊則是唯一3名洋將身價都未達百萬美元的球隊。NC恐龍官網已有王維中換上球衣的照片。 圖／擷自NC恐龍官網 分享 facebook，
幾家歡樂幾家愁！金鐘52在一片歡樂聲中讓沉寂一陣子的台灣電視圈又再次吸引眾人的目光！有人說做節目「頭過身就過」，
，今年的金鐘頒獎典禮，
，直到第二段廣告點，
，表現的確讓大家鼓掌叫好！當天和幾位電視圈重量級主管一起坐在現場觀賞典禮，
，針對典禮的開場部分，
，C副總打了75分，
，因為他覺得既然是個典禮，
，開場就應該呈現應有的隆重感，
，而表演結束就進廣告、主持人再以短劇小品方式揭開序幕，似乎有點缺乏儀式感；S總監打了90分，他認為場景似乎顯得格局小了些，少了點一年一度盛事該有的氣魄；而我個人則給予這個開場97分，優人神鼓的力與美烘托了開場的氣勢，演唱者儘管知名度不高，但是畫龍點睛的出場恰好營造了跨界的氛圍，主持人引用話題的出場演出引來全場會心一笑，巧妙帶出第一組頒獎人，沒有太多餘的廢話，節奏明快，唯一的缺憾是第一段廣告太長，讓開場的熱鬧冷掉了一半！至於整場典禮，若要給一個讚、一個貶的話，我會給今年的通告一個大大的讚！能夠在如此不景氣的年代發出這樣的通告，重要獎項幾乎全員到齊，重點時刻都能坐在位子上，而且出場的致詞還都能夠聽從製作單位安排，讓時間控制在合理的接受範圍內，實屬難得！至於典禮的一個缺點則要頒給「補位大隊」，原本是為了應付現場臨時不在的空位，特意安排了義工擔任補位人員，好讓鏡頭拍到的時候畫面好看些，只是帶隊的工作人員缺乏經驗，不知道如何帶領這些義工進退，不知道如何控管這些義工進出，造成了補位人員變成現場的「路人甲」！開場導播精心設計的播出的畫面中唯一不停到處走動的亂象就是補位人員，中場休息時到處拉著藝人照相、擠滿走道滿場亂竄的也是這些人，最初的美意成了敗筆，真是始料未及！經驗是靠不斷實做累積出來的，相信三立在歷經了這兩年的金鐘震撼教育之後，未來在處理大型典禮上一定更能得心應手，希望不要就此停滯，讓好不容易的寶貴經驗成了回憶錄中的片段！，
日本職棒讀賣巨人今天對養樂多的比賽，
，巨人打線大爆發，
，第4及第5局各攻下5分，
，第7局更是包含田中俊太的滿貫砲在內灌8分，
，終場以19比7奪勝，
，陽岱鋼則是演出猛打賞。巨人雖然剛開始落後5分，
，不過4局下攻下大局，
，共打了10個人次，
，丸佳浩、岡本和真、龜井善行、山本泰寬、坂本勇人都有安打演出，丸佳浩還單局2安打，單局攻下5分追平比數。 5局下巨人繼續猛攻，岡本和真、龜井善行接連敲2支陽春砲，大城卓三、阿部慎之助敲安打，接著陽岱鋼代打也敲安打，形成滿壘，坂本勇人再敲清壘二壘安打，帶有3分打點，巨人取得10比5領先。7局下巨人更是攻下8分，大城卓三安打、中島宏之獲保送，陽岱鋼敲安打再度形成滿壘，之後丸佳浩選到保送擠回1分，岡本和真、石川慎吾、山本泰寬也都敲出安打，接連拿下3分，接著田中俊太更是一棒轟出滿貫全壘打。第8局巨人再奪1分，終場就以19比7大勝養樂多。坂本勇人本季自開幕戰起連34場比賽上壘，破了1977年王貞治締造的巨人隊史紀錄。陽岱鋼今天雖然沒有先發，不過3打數敲出3支安打、跑回3分，打擊率上升至2成78。，
金管會保險局對淨值為負的壽險公司，
，祭出「不增資，
，就不准賣保單」管理模式。幸福人壽從去年底爭取開賣利率變動型年金保險，
，保險局至今未點頭，
，國寶人壽一張熱銷保單，
，也在去年底被要求停售。
壽險公會理事長許舒博說，
，相關公司，
，尤其是幸福人壽可能面臨「無新保單可賣、前端資金流入斷炊」的窘境，此舉也會影響到壽險公司清償能力，他已請保險局重新考慮這個問題。
金管會保險局官員則表示，保單是吸收社會大眾資金，針對部分「淨值缺口」仍大的壽險公司，保險局的確比較保守，除要求這些公司所有保單開賣前，都要送審之外，也希望相關公司要有經營誠意，增資強化財務結構及風險承擔能力。
但幸福人壽表示，去年已增資2億元，今年也規劃在3、4月間再增資2億元。國寶人壽在去年增資3億，今年年中也將增資2億元，但兩家公司都說，保險局雖說「增資，就讓賣保單或開辦新業務」，但都沒有兌現。
幸福人壽高層表示，保險局除不讓該公司再賣一張利率變動型年金之外，去年已要求幸福停止銷售部分傷害險及健康險保單；由於新保單送審都不過，幸福業務人員也陸續流失，從最盛時期的上千人，降到近兩年只剩下不到500人。
國寶人壽去年傳統型保費進帳20億元，其中一張終身壽險熱銷5億元，也被保險局喊停；國寶雖在去年底火速修改保單、壓低理賠年限，重新送審，保險局仍不同意。
國寶人壽總經理蔡長軒表示，壽險同業仍有類似保單在賣，保險局僅管制國寶人壽不准賣，並不合理；且近期市場利率低，增加新契約保單量反而可降低保單的「利差損」狀態，主管機關不但不讓國寶賣，還管制投資，連營業據點也不准新增，真是為難業者。
除了商品不讓賣，幸福及國寶人壽因為RBC（風險資本適足率）未達法定標準、200%，也不能透過銀行通路賣保單，等於銷售通路也被限制。，
沙烏地阿拉伯和阿拉伯聯合大公國將捐贈一億美元給川普大女兒推動的女性基金「世界銀行女性創業家基金」。世界銀行行長金墉21日公布這項捐贈案。伊凡卡曾協助推動這個提供未開發國家小額貸款的基金，
，而這個基金將由世界銀行主導。金墉說：「這是一個非常驚人的成果…我從未見過任何事能這麼快達成，
，而我得說伊凡卡的領導能力非常好。」阿拉伯聯合大公國和沙烏地阿拉伯兩個國家都仍有限制女權的法律。沙國禁止女性開車，
，若女性要履行、結婚、離開監獄，
，都得先得到男性監護人的允許。伊凡卡21日與沙國位居要職的女性見面時表示，
，沙國在女性議題方面的進展「非常鼓舞人心，
，但仍有許多進步空間」。，
，，
，
