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，素有「中國石都」美譽、中國三大石材產業基地之一的雲浮市，
，將發力打造國家級石材交易中心。第十三屆中國（雲浮）國際石材科技展覽會暨第七屆中國（雲浮）石文化節昨天在廣東雲浮開幕，
，圖為造型獨特的葡萄瑪瑙石吸引市民關注。 中新社 分享 facebook 中新網報導，
，第十三屆中國（雲浮）國際石材科技展暨第七屆中國（雲浮）石文化節昨天分別在中國．雲浮國際石材產業城和雲浮國際石材博覽中心開幕。雲浮市市長王勝稍早在新聞發布會上稱，
，雲浮石材歷經400多年的發展，
，已成為雲浮聯絡世界的重要紐帶。目前，
，雲浮石材企業已發展到4000多家、石材機械企業150多家，
，從業人員15萬人。去年全市石材實現產值超過300億元，預計今年前三季度同比增長18%。王勝坦言，雲浮石材產業仍存在缺乏大型骨幹企業，缺少知名品牌，以及主要做來料加工而處於微笑曲線兩端的研發設計和銷售能力比較弱等問題。雲浮官方將依靠創新，推動石材產業轉型升級，培育大型骨幹企業，以大型石材企業的「頂天立地」帶動中小石材企業的「鋪天蓋地」。王勝表示，雲浮將立足建設國家級石材檢測中心，確保雲浮石材的高品質；建設國家級石材價格發佈中心，讓雲浮石材價格指數成為全國最有代表性和影響力的石材價格指數；再加上建設國家級石材大數據中心，雲浮就會成為國家級石材交易中心。雲浮市副市長金聖宏介紹，本屆石展會暨石文化節總展出面積6萬平方米，其中，石展會展出面積達4.8萬平方米，石文化節展出面積1.2萬平方米；總展位數992個，參展企業618家（其中境外企業53家），來自土耳其、義大利、巴基斯坦等20多個國家以及中國香港、福建、山東等地。，
卓姓男子向機車行購買高價重型機車後未付餘款，
，被控侵占，
，檢方原認定是民事糾紛而予不起訴，
，但台北地檢署續查後，
，認為卓為了借款，
，兩度與謝姓、廖姓男子勾結到機車行，
，名為買車，
，實為「騙」車，
，機車一拿到手就轉賣換現金，
，餘款卻不付，依詐欺罪嫌起訴三人。
前年六月底，卓姓男子到新北市中和區某機車行，分期付款購買價值近九萬元的重型機車，機車牽走後，只支付了一萬五千元頭期款和手續費，剩餘的七萬多元未付，被機車行老闆指控侵占罪。
檢方認為，卓有付頭期款，不能以此認定他故意侵占機車不付錢，雙方應為民事糾紛，處分不起訴。但機車行老闆不服，聲請再議後獲高檢署發回北檢續行偵查。
北檢查出，卓因為需要用錢，看到中和某通訊行「買機車換現金」的報紙廣告，便去詢問並要求借錢，通訊行負責人楊家豪（通緝中）指示謝姓、廖姓男子，帶卓到機車行「假買車，真騙錢」。
謝姓男子並供出，之前也以同樣手法向台北市萬華區某機車行分期購買一輛九萬多元的重型機車詐財得逞。，
民國一○二年國慶籌備活動昨首度舉行工作會議，
，今年的國慶煙火首度移師到新竹市舉辦，
，地點可能在南寮或頭前溪二擇一，
，預計五月底確定；今年國慶活動主題訂為「攜手同心，
，共創榮耀」。，
，，
，
最近四個月內，
，趙偉國先後辭去紫光股份、紫光國微董事長以及清華控股董事職務，
，但仍是紫光集團董事長，
，引發市場許多猜測，
，甚至有業界認為，
，這是趙偉國對紫光系控制權減弱的訊號。界面新聞報導，
，紫光集團董事長趙偉國因工作調整，
，辭去清華控股董事職位。紫光集團是清華控股旗下子公司。在此之前，
，趙偉國已於4月8日辭去紫光集團旗下上市公司紫光股份董事長一職，
，當天，趙偉國還辭去紫光系另一家上市公司紫光國微董事長職務。 換言之，不到四個內，趙偉國先後因工作繁忙、工作調整等原因，辭去紫光股份、紫光國微董事長以及清華控股董事職位。在紫光集團官方網站上，趙偉國仍是紫光集團董事長。紫光股份股價昨收報人民幣45.45元，下跌3.67%；紫光國微收報人民幣42.12元，下跌3.73%。對於趙偉國先後辭去相關職務，市場有許多猜測。趙偉國一直有併購狂人之稱，外界擔憂趙偉國相關職務的辭任，會影響紫光系上市公司在半導體等領域的業務布局。業界人士認為，辭職背後是紫光集團大股東清華控股對趙偉國過去幾年經營與策略做法有意見。業界甚至認為，這將是趙偉國對紫光系控制權減弱的訊號。紫光集團解釋，包括紫光集團在內的整個清華控股在進行幹部人事調整，此次幹部調整是清華大學進一步落實中央巡視整改工作要求，貫徹中共中央、國務院關於深化國有企業改革的相關意見而做出的決定，是落實在產業中全面加強黨的領導和黨的建設，加強對產業的規範和監管的重要措施。但也有業界人士指出，趙偉國辭職與大陸半導體發展走向有關，大陸半導體業逐漸從競爭角度做為思考點，改變過去單純只用併購爭取市占率的策略，在此脈絡下，趙偉國辭職並不令外界意外。，
搶攻中元節百億拜桌商機，
，也是量販店決勝下半年最重要檔期，
，統一（1216）旗下轉投資家樂福全年第二大中元節檔期邁入第二波，
，第一波業績成長一成，
，電商表現突出，
，開檔兩周，
，相較於平日業績成長70%；遠百旗下愛買也正推出中元節，
，上周假日業績成長三成，客單價成長300至500元。家樂福今年再動員量販、超市、線上購物三大通路，首度提早一個半月促銷開跑，，更首次將焦點放在台灣巷弄美食，預期中元節一個多月促銷檔期中，業績挑戰突破百億元大關。 家樂福企業社會責任暨溝通總監蘇小真表示，中元節自7月17日開打以來，目前第一波業績成長一成，第二波中元開檔，家樂福再推另一種強打商品，跨國攜手友善雞蛋聯盟、日本京都宇治市代言人茶茶小王子推出台灣首支使用非籠飼雞蛋為原料的食品，期望在中元節產生差異化，帶來高客單。家樂福也提到，電商在中元節檔期表現亮眼，第一波業績和平日相比成長70%，今年電商目標預計年成長55%；中元節電商銷售前三名，分別是黑松沙士、內含17種商品的999元中元拜拜箱、泰山八寶粥等，實體通路則是一線商品最亮眼，本次首度推出的劉里長嘉義火雞肉飯風味米餅則賣到缺貨，特別在嘉義的家樂福賣最好，預期賣氣最熱將是8月1日鬼門開。愛買表示，中元買氣持續增溫，於8月20日前推出全年度500項大包裝商品，今年大包裝比往年增加四成，實體店面及線上購物5萬件品項買一送一起，持續衝刺買氣；愛買表示，因應夏日高溫，中元開檔至今:氣泡飲料、無糖茶、運動飲料是消費者特別青睞之飲品。，
今年「超人」哈沃德暑假風光從洛杉磯加盟休士頓，
，外界也看好火箭隊得到總冠軍的重要拼圖。但亞洲兩戰熱身賽面對溜馬隊，
，哈沃德卻陷入犯規麻煩，
，到底「超人」還管不管用，
，是今年火箭最引人關注的話題。
哈沃德在馬尼拉面對溜馬，
，上場廿三分鐘拿到九分、三籃板，
，但因五次犯規提早休息。昨天再次出戰溜馬，
，依然是上場廿三分鐘領到五次犯規，
，十分、六籃板雖然表現稍好，但距離期望中的表現，仍有很大差距。
火箭總教練麥克海爾表示：「哈沃德是我們的內線進攻核心，我希望他能讓我們場上的進攻空間分配更理想，但他這兩場比賽確實打得綁手綁腳。」
雖然目前只是熱身賽，但不難發現哈沃德在火箭球風的困境。麥克海爾表示，今年希望繼續加快半場進攻的傳導，也設計許多以他進攻發動點的戰術，雖然火箭進攻流暢，但也讓不是傳球好手的哈沃德失誤次數節節上升。
哈沃德離開魔術隊之前，雖然幾乎年年都是聯盟內線平均得分最高的球員，但缺乏進攻技巧是致命傷，昨天在場邊觀戰的火箭前中鋒姚明也說：「他的肩膀力量很足，但進攻沒有腳步。」，
鑒於貿易形勢的複雜，
，今年大陸全國商務工作會議內部討論中，
，商務部已不再提具體的增長目標，
，且建議決策層在今年兩會政府工作報告中，
，也不提具體的外貿增長指標。
據21世紀經濟報導引述大陸高層指出，
，針對全年外貿的目標，
，大陸商務部的表述已調整為「穩定外貿增長，
，提高大陸商品在世界貿易中的市占率」。
大陸外貿去年最終未能如願完成增長10%的既定目標，
，據大陸海關總署資料顯示，2012年大陸進出口額增長6.2%，其中出口成長7.9%，進口增長4.3%。
但2012年前3季，大陸商品占全球貿易的比重為11.1%，比2011年10.4%的所占比例有所提升。
2012年未如預期完成增長目標，或許也是大陸商務部不再提具體增長數字的原因之一。該高層透露，大陸發改委建議今年進出口額增速定調在8%，以此對應GDP增長7.5%的目標，現在尚不知決策層會在政府工作報告中，會採取哪種表述。
事實上，在去年秋交會的調研會上，商務部長陳德銘已透露保住市占率的目標陳述。他當時說，雖然今年10%的增長目標完成難度太大，但還是要盡全力保住大陸商品，在世界市場的總市占率不下滑。
大陸2012年外貿增速雖僅有6.2%，卻仍大幅高於全球貿易不足3%的增長幅度，這也使得大陸商品占全球貿易比例，有所提升。
上述人士指出，這樣思路在前任大陸副總理吳儀，分管外貿時已有類似提法，當時稱為「保市場」，認為在外需低迷之時，尤其需要保住當前市占率不下降，待全球經濟形勢好轉，外貿自然會隨大勢回升，但若一旦被擠出國際市場，再回來就不容易。，
反避稅與國際接軌，
，財政部昨（27）日公布「營利事業所得稅不合常規移轉訂價查核準則」修正草案，
，具有一定規模的企業集團必須揭露集團全球價值鏈配置、所得與納稅資訊。一份報告在手，
，集團的財務、稅務主要內容一覽無遺。此一新制，
，預計今年起實施，
，跨國企業集團符合相關門檻者，
，須依規定提交國別報告、集團主檔報告。集團主檔應於明年5月31日備妥，
，集團主檔與國別報告應於明年12月31日提交。修正草案預告60天，
，財政部將廣徵各界意見後拍板。據了解，有關國別報告提交的門檻是參考經濟合作開發組織（OECD）的規定，集團合併收入達7.5億歐元，至於集團主檔報告提交的門檻，尚待財政部最後考量。為提升課稅資訊透明度，有效防杜跨國避稅，各國近期紛紛發布採行OECD移轉訂價文據新規定。因應國際發展趨勢，台灣也將引進移轉訂價報告三層文據新規範。在原本的移轉訂價報告基礎上（Local file，或稱當地國檔案或本國事業檔案），增加了集團主檔與國別報告的新制度。資誠聯合會計師事務所稅務法律服務會計師曾博昇指出，移轉訂價已是現行台灣反避稅的一大重要制度。本次增修雖然是移轉訂價報告制度的延伸，兩項新增報告是深度與廣度都高度提高的全新文據。集團主檔是從集團整體的角度分析組織架構、經營狀況、價值鏈布建、無形資產資訊、融資安排，以及集團財務與稅務情況。新的報告將從更宏觀的角度了解集團。國別報告更是分別依照不同稅務管轄區以及不同公司，分別列明各該公司或區域所涉收入、所得、資本、納稅及員工狀態、主要活動情況等。 圖表／經濟日報提供 分享 facebook，
身著新式春秋常服的火箭軍。 大陸國防部網 分享 facebook 二○一六年七月一日，
，是中共「火箭軍」前身第二炮兵成立五十周年紀念日。大陸國防部官網稱，
，經中共中央軍委批准，
，火箭軍官兵七月一日啟用穿著新式禮（常）服，
，意味著「火箭軍」是擁有自己軍服的「新軍種」。原第二炮兵出身陸軍，
，今年一月一日改制後，
，仍穿著「陸軍軍服」。新火箭軍軍服具有「四相」特點，
，即：形成與０７式軍服色彩「相協調」，
，與火箭軍職能定位和使命任務「相融合」，
，與世界軍服顏色發展趨勢「相適應」，與地方行業制服和外軍服裝「相區別」的軍種禮（常）服。火箭軍禮（常）服顏色採用墨綠色搭配卡其色。從顏色代表的寓意看，首先是具「軍種性」。墨綠色是以火箭軍主戰裝備顏色為基礎，傳承解放軍軍服的經典綠色，符合國際軍服發展趨勢，地域和季節適應性更強；卡其色是以導彈點火騰飛時噴出的烈焰為基礎，屬國際軍服的經典色，能與多數色彩協調搭配。其次是凸顯平衡性。目前解放軍陸海空三軍的０７式軍服體系，主色調：松枝綠、藏青色、藍灰色，可概括為「一綠兩藍」；火箭軍禮（常）服主色調確定為墨綠色，實現陸、海、空、火箭軍四軍種「兩綠兩藍」色彩格局。第三是創新性。現有陸軍、空軍禮（常）服與軍種襯衣採同色系搭配，海軍是對比色搭配，火箭軍改為鄰近色組合、具創新性；且火箭軍軍種胸標，由五星、導彈加象徵勝利的「Ｖ」型圖案組成。新聞辭典／二炮「中國人民解放軍第二炮兵部隊」（簡稱「二炮」），是一支由中共中央軍委直接領導指揮、以地對地戰略飛彈為主要裝備、擔負核反擊戰略作戰任務，去年底改組後成立「火箭軍」，成為獨立軍種，主要參考了俄羅斯戰略火箭軍的設置，以發揮陸海空立體核威懾的影響力。（取自百度），
亞洲人口老化 資金恐外流 | 國際財經 | 全球 | 聯合新聞網 買東西有設計NBA追星元氣網鳴人堂國際基金房地產讀書吧讀小說汽車時尚▼鳴人堂國際基金房地產讀書吧讀小說汽車時尚話題願景財經外貿網新鮮事部落格行旅捷客知識庫電子報售票網影音有元氣 RSS App 粉絲團 我的新聞 udn family 願景財經基金外貿網健康汽車時尚NBA台灣追星部落格行旅捷客讀書吧讀小說房地產知識庫電子報售票網買東西有設計影音有元氣 熱門：929再放假?李濤去哪陸客喊統一 首頁 即時 要聞 娛樂 運動 全球 社會 產經 股市 健康 生活 文教 評論 地方 兩岸 數位 旅遊 閱讀 雜誌 購物
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，人口高齡化導致部分亞洲新興國家面臨資金外移的壓力，
，台灣名列其中。 本報系資料庫 分享 facebook 談到資金外流風險，
，亞洲新興市場該擔心的不只是美國聯準會（Fed）緊縮貨幣政策可能引發的市場恐慌，
，還有另一個跟Fed升息與否無關的危機：人口結構老化。高盛點名，
，人口高齡化導致部分亞洲新興國家面臨資金外移的壓力，
，台灣名列其中。高盛集團的報告顯示，
，中國、泰國及南韓等亞洲新興國家人口老化的速度，
，將在未來20年超越已開發國家，
，為1950年以來僅見。彭博資訊的圖表也顯示，居住在亞太地區的65歲以上人口數量居世界之冠，高於北美、歐盟與全球其他地區。高盛指出，年齡在50幾歲至60幾歲的勞工正處於儲蓄高峰，家庭也最可能在此時決定將部分資產布局海外。高盛點名，台灣、南韓、中國及泰國同列人口老化問題最嚴重的四大新興市場。這四個國家已面臨因人口結構高齡化所導致的資金出走壓力，未來五年外流的資金總額可能高達2兆美元。高盛亞太地區首席經濟學家狄爾頓（Andrew Tilton）表示，若這些國家的民眾決定把大量國內儲蓄用於投資海外，勢必導致本國貨幣貶值，對金融情勢不利，調降利率的需求也跟著降低。中國經濟早已受到資金外流影響，若高盛的評估正確，人口老化勢必使中國的壓力雪上加霜。高盛預期，從人口老化問題最嚴重的四大新興市場流出的2兆資金中，有七成來自中國。亞洲勞動力未來15年變動 資料來源：亞太風險中心、彭博資訊 分享 facebook，
